カカオゲームズは、文化体育観光部が主管する「2025年余暇親和認証」審査において再認証を獲得したと6日に明らかにした。

「余暇親和認証制度」は、労働者が仕事と余暇生活を調和して並行できるよう支援および運営している企業・機関を選定して関連認証を付与する制度であり、3年周期で再認証審査を実施する。

カカオゲームズは「没入と余裕」の勤務文化を志향し、役職員がワークライフバランスを維持できるよう先進的な余暇親和的制度とプログラムを運営してきたと伝えた。このような成果が認められ、2022年の初回認証に続き、今年は再認証を獲得した。

まず、カカオゲームズは2018年に月1回の「ノーキン（休める金曜日）」制度を導入し、2021年から隔週に拡大した。また、月曜日の30分遅い出勤、金曜日の1時間30分早期退勤、ランチタイムの拡大など、役職員が余暇を満喫し業務に集中できるよう支援している。

これと共に、役職員が自由に利用できる「年360万ウォン自己開発福祉ポイント」、済州島の独棟宿泊施設と追加有給休暇を提供する「アサム済州」、「専用キャンピングカーレンタル」などを運営中である。朝食サービスやスナックバー、マッサージルーム「サイダールーム」をはじめ、健康、財務、法律など各分野の専門家による「無料相談サービス」もサポートしている。

カカオゲームズの関係者は「仕事と生活のバランスが取れた勤務環境を構築することが、会社の持続的な成長と競争力強化にも寄与する道である」とし、「今後も差別化された福祉制度を通じて役職員のワークライフバランスの満足度を高めていきたい」と述べた。