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蓝洞(KRAFTON)将与CJ OliveYoung举办人工智能能力黑客松大赛
크래프톤, CJ올리브영과 AI 역량 겨루는 해커톤 연다

人工智能概要
KRAFTON携手CJ OliveYoung举办Cofathon黑客松。参赛者将利用AI技术解决实务课题并争夺奖金。获奖者可享受知名企业岗位的简历筛选免除优惠。
KRAFTON与CJ OliveYoung Coppertone海报
▲ KRAFTON与CJ OliveYoung Coppertone海报(图源:KRAFTON)

KRAFTON将携手CJ OliveYoung举办一场比拼人工智能技术能力的黑客松比赛。

KRAFTON将与CJ OliveYoung共同举办Cofathon: AI Native Battlegrounds。报名时间为7月8日至17日,本活动将于7月30日在位于首尔圣水洞的PUBG圣数举行。招募对象为有利用人工智能得出成果经验的人才、开发领域求职者及新人开发者等。具备专业开发知识和人工智能工具应用能力、能够结构化解决实际业务问题的非开发者也可报名。

本次比赛的获奖者将获得总计1000万韩元的奖金,并获得在KRAFTON的Forward Deployed Engineer及CJ OliveYoung人工智能工程师岗位招聘时免除简历筛选的优惠。黑客松将通过KRAFTON自主研发的人工智能评估解决方案Cofa-Probe进行。参赛者必须解决双方出题的实务型课题。KRAFTON的课题是通过与虚拟的业务负责人沟通来发掘并解决问题的方式,而CJ OliveYoung的课题则是验证利用流通现场数据解决问题的能力。

Cofa-Probe是虚拟还原人工智能工程师实际工作环境的评估解决方案。KRAFTON表示,不仅是简单的成果,还将综合分析问题定义方式、人工智能应用过程及验证方式等,以评估参赛者的能力。活动当天还将举行双方在职人员的演讲以及人事负责人参与的讨论环节。借此,企业将展示所需的人工智能能力标准。

KRAFTON AI Frontier本部长Park Jae-min表示:“AI时代的人才评估必须能够观察到利用AI定义问题、解决问题并验证结果的全过程。本次比赛对参赛者来说是利用与AI共事的方式证明自身能力的舞台,对企业来说则是确认评估AI Native人才新标准的契机。”

CJ OliveYoung首席技术官(CTO)Kim Hwan表示:“AI时代的人才必须能够在与实际工作环境相似的挑战课题中利用AI证明自己的能力。OliveYoung正加速向全球全渠道平台扩张,并将 확보 AI Native人才作为核心动力,与成员们一起为客户提供最佳的AX服务。”

有关本次黑客松的详细信息和报名方法,可在官方网站上进行确认。
크래프톤과 CJ올리브영이 공동 개최하는 해커톤 포스터(사진제공: 크래프톤)
▲ 크래프톤과 CJ올리브영 코퍼톤 포스터 (사진제공: 크래프톤)

크래프톤이 CJ올리브영과 손잡고 인공지능 기술 역량을 겨루는 해커톤 대회를 연다. 

크래프톤은 CJ올리브영과 함께 코파톤: AI 네이티브 배틀그라운드(Cofathon: AI Native Battlegrounds)를 공동으로 개최한다. 참가 신청 기간은 7월 8일부터 17일까지이며, 본 행사는 7월 30일 서울 성수동에 위치한 펍지 성수에서 진행된다. 모집 대상은 인공지능을 활용해 결과물을 도출해 본 경험이 있는 인재나 개발 분야 취업 준비생, 신입 개발자 등이다. 개발 전문 지식과 인공지능 도구 활용 능력을 갖추고 실제 업무 문제를 구조화해 해결할 수 있는 비개발자도 지원할 수 있다.

이번 대회 수상자들에게는 총 1,000만 원 규모의 상금이 주어지며, 크래프톤의 포워드 디플로이드 엔지니어(Forward Deployed Engineer) 및 CJ올리브영의 인공지능 엔지니어 직군 채용 시 서류 전형을 면제받는 혜택이 부여된다. 해커톤은 크래프톤이 자체 개발한 인공지능 평가 솔루션인 코파 프로브(Cofa-Probe)를 통해 진행된다. 참가자들은 양사가 출제한 실무형 과제를 해결해야 한다. 크래프톤의 과제는 가상의 현업 담당자와 소통하며 문제를 발굴하고 해결하는 방식이며, CJ올리브영의 과제는 유통 현장의 데이터를 활용해 문제를 해결하는 역량을 검증한다.

코파 프로브는 인공지능 엔지니어의 실제 근무 환경을 가상으로 구현한 평가 솔루션이다. 크래프톤은 단순 결과물뿐만 아니라 문제를 정의하는 방식과 인공지능 활용 과정, 검증 방식 등을 종합적으로 분석해 참가자의 역량을 평가한다고 전했다. 행사 당일에는 양사 현직자들의 강연과 인사 담당자가 참여하는 토론 세션도 진행된다. 이를 통해 기업이 필요로 하는 인공지능 역량의 기준을 제시한다.

박재민 크래프톤 AI 프론티어 본부장은 “AI 시대의 인재 평가는 AI를 활용해 문제를 정의하고 해결하며 결과를 검증하는 전 과정을 볼 수 있어야 한다”며 “이번 해커톤은 참가자에게는 AI와 일하는 방식으로 자신의 역량을 증명하는 무대가 되고, 기업에게는 AI 네이티브 인재를 평가하는 새로운 기준을 확인하는 계기가 될 것”이라고 말했다.

김환 CJ올리브영 최고기술책임자(CTO)는 "AI 시대의 인재는 실제 업무 환경과 유사한 도전 과제 속에서 AI를 활용해 자신의 역량을 증명할 수 있어야 한다"며 "올리브영은 글로벌 옴니채널 플랫폼으로의 확장을 가속화하며, AI 네이티브 인재 확보를 핵심 동력으로 삼아 구성원들과 함께 고객에게 최고의 AX 서비스를 선사할 것"이라고 전했다. 

이번 해커톤의 상세한 정보와 참가 신청 방법은 공식 홈페이지에서 확인할 수 있다.
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